最近，整个就业环境不佳，很多大学生都就业难。为此，一些学员抱着侥幸心理，制造假
学历，希望顺利找工作。汇众教育游戏学院指导老师认为，这样骗人是得不偿失的，最终
受害的是他自己。
关于假学历问题，《半岛都市报》有如下报道——
去年为岛城各区市人才中心、国家机关和600多家企事业单位做证书查验10542项，查验出
国家不承认证书和假学历1000多份；今年3月份查验的400多份学历证书中，又有近一成是
假的，5月18日市人才市场人事诚信调查所发布的最新数据显示，为在激烈的竞争中赢得岗
位，一些求职者人为“造出”大量名不副实的荣誉。对此，用人单位都表示，无论是面试
还是考查阶段，“诚信”永远是第一位的，学历造假者会得不偿失。
万份学历千份造假
5月18日，记者在海尔路市人才市场人事诚信调查所看到，大量被查没的假毕业证书堆积如
山。
市人才市场人事诚信调查所贾所长介绍说，作为市人事局的下属机构，该调查所2008年为
岛城各区市人才中心、国家机关和600多家企事业单位做证书查验及诚信调查服务共计1万
多项，共查验出国家不承认证书和假学历多达1000多份，造假比例高达10%。
“今年3月份查验的400多份学历证书中，又有近一成是假的。”贾所长说，基本上每天都
会有企业拿着招聘的员工材料过来验证 ，而一旦发现材料有假，用人单位都会立即辞退招
聘者。
真学历也有假证书
贾所长介绍说，假学历的造假情况可谓五花八门，不仅有“假学历、假证书”，还有“真
学历、假证书”和“假学历，真证书”。
“查出的问题证中，大部分持证者的学历是完全造假。但也遇到特殊情况，我们调查过一
名持假证书的求职者，他确实是该校的毕业生，但他的真证书丢了，就到假证贩子那买了
个假的。还有一次是一位求职者的毕业证书是真的，但是应聘者发现自己所学专业和应聘
的岗位不相符，索性把真证书上的专业改了。”贾所长说，根据规定，所有假证一旦被发
现会被立即收缴。
“4个班长”让企业反感
针对求职者造假这一现象，岛城企业、求职者们如何看待？一家物流公司人力资源部门的
负责人告诉记者，由于在招聘的过程中常会遇到一些简历造假的现象，所以不得不在最初
面试的时候就多一份警惕。
“有一次，我同时收到三名大学生的简历，他们是同班同学，却都在班里当了4年的班长。
这样的情况只能让人反感，所以一个人都没有接收。”这名负责人感慨地说，虽然在招聘
时着重看的是求职者的能力，但如果没有诚信、进行造假的话，再有能力的人也是不能用
的。
“对一个企业来讲，不讲诚信的人能力越强，将来给企业带来的损失也可能就越大。所以
不论是面试还是考查阶段，我们都会把人品放在第一位。”在山东路人才市场，本报记者
采访的17家企业中 ，9成以上的招聘工作人员都表示了这一同样的用人“标准”。
不诚信损失会更大
记者随后又采访了几名求职者，谈到目前在竞争越来越激烈的就业市场上出现的部分“造
假”现象时，青岛某民办院校2007年毕业的学生董化德明确地告诉记者，“造假”是个别
求职者的求职捷径，但其潜在危害对一个人可能是毁灭性的。
“我身边有个同学就造假证求职，其中一个用的是济南一所高校的证件，虽然他比我早一
年在一家中等企业找到了工作，但后来他的假学历一年后被企业发现了，被辞退不说，现
在的名声也毁了。”董化德说，虽然他毕业快两年了，一直找不到中意的工作，但他还是
想展现原汁原味的自己，希望凭借自己的经验和能力，去赢得招聘单位的青睐。
